El termómetro de la compañía en tiempo real

Name: Lara AI - Employee Experience
Author: Lara AI

Dale una voz a tus colaboradores, mantén una escucha continua y genera una cultura de alta performance a través de nuestra plataforma de medición de la experiencia del colaborador.

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Dashboard

Employee Experience

En vivo

Lara Score

+3 vs. mes anterior

Clima laboral

Liderazgo

Desarrollo

Bienestar

Compensación

Participación

94%

Colaboradores

1,247

eNPS

+62

El employee journey, de principio a fin

Lara acompaña a cada colaborador durante todo su ciclo de permanencia en la compañía.

Ingreso

Framework onboarding

Preguntas en los momentos clave

Días 15, 30, 60 y 90. Acompaña al empleado desde el primer día.

Escucha continua

Pulsos cada 30 / 45 días

+30 dimensiones de análisis. Diseñado por expertos en people.

Encuestas de pulso y a medida

Encuestas puntuales y de una vez

Encuestas a medida fuera del banco de preguntas periódico.

Salida

Encuesta de salida

Feedback honesto al irse

Lara recoge insights valiosos de forma automática en el offboarding.

Ingreso

Framework onboarding

Preguntas en los momentos clave

Días 15, 30, 60 y 90. Acompaña al empleado desde el primer día.

Escucha continua

Pulsos cada 30 / 45 días

+30 dimensiones de análisis. Diseñado por expertos en people.

Encuestas de pulso y a medida

Encuestas puntuales y de una vez

Encuestas a medida fuera del banco de preguntas periódico.

Encuesta de salida

Feedback honesto al irse

Lara recoge insights valiosos de forma automática en el offboarding.

Salida

Conversaciones 1:1

Conversaciones personalizadas con cada colaborador

Lara mantiene conversaciones con cada colaborador, transformando sus respuestas en insights accionables sobre su experiencia en tiempo real.

Automatiza el seguimiento, detecta oportunidades y toma decisiones con información siempre actualizada.

Libera el tiempo del equipo de HR.
Follow-ups automáticos sobre encuestas no contestadas.
Preguntas 100% personalizables.
Análisis e insights con Inteligencia Artificial.

Lara AI

¡Hola! 👋 Soy Lara. ¿Cómo te sentís con tu equipo de trabajo últimamente?

No muy bien

Entendido. ¿Quieres darme más detalle al respecto?

El equipo está bien, pero siento que tenemos mucha carga de trabajo

People Analytics

People Analytics Studio

Convierte los datos de personas en robustos informes y accionables concretos.

Tableros de analíticas listos para usar y 100% personalizables.
Tableros para todos los que necesiten: HR, operaciones, líderes, etc.
Utiliza los campos de tu sistema de gestión de RH para segmentar y filtrar tableros.
Equipo experto en Data Analytics listo para ayudarte.

Lara Score por ubicación

Tienda 12 - Centro88

CEDI Norte76

Planta 882

Oficina Central91

eNPS Tendencia

OctNovDicEneFebMar

Participación

89%

↑ +5% vs. mes anterior

Mood - distribución general

😢 4%

😕 8%

😐 18%

🙂 38%

😄 32%

Tienda 12 · Mood

😢😕😐🙂😄

CEDI Norte · eNPS

+62

Planta 8 · Mood

😢😕😐🙂😄

Oficina Central · Score

AI Summary

Resúmenes de IA sobre la experiencia de tus colaboradores

Lara procesa cientos de conversaciones y las convierte en insights concretos. Captura el contexto, identifica áreas de atención y toma decisiones con datos reales.

Fede · Ventas

Muy contento con el beneficio de descuentos.

Angie · Ops

Trabajamos mucho fuera de horario.

Nico · Tech

El beneficio está muy bueno.

Mauro · RRHH

Falta celebrar más los logros del equipo.

Agus · Finanzas

Cuesta desconectarse al fin del día.

Mica · Marketing

Un gran gesto de la empresa.

Horacio · Legal

No se reconoce el trabajo extra.

Maru · Diseño

¿Habrá más beneficios próximamente?

Kuzki · Producto

El horario extendido es recurrente.

847 conversaciones esta semana

Hallazgo positivo

Alta satisfacción con nuevos beneficios

El beneficio de descuentos fue mencionado positivamente por la mayoría del equipo.

73% de menciones positivas ↑

Área de atención

Trabajo fuera de horario recurrente

Operaciones y Tecnología concentran la mayor parte de las menciones.

58% lo mencionó esta semana ↑

Acción sugerida

Reconocimiento: brecha detectada

Implementar programa de reconocimiento en Q2. Alta correlación con riesgo de rotación.

Escucha continua durante todo el ciclo de permanencia

Entiende las necesidades cambiantes de los colaboradores, enterate a tiempo sobre las señales de descontento y obtén analíticas sobre qué están diciendo las personas.

🤖 +20 Dimensiones

Conversaciones en piloto automático

Olvídate de enviar a mano las encuestas de engagement: Lara los contacta automáticamente.

🎯 Momentos clave

Haz que cada hito sea inolvidable

Mide la experiencia de los colaboradores en los momentos más relevantes: onboarding, promociones, salidas, entre otros.

📋 Encuestas a medida

Preguntas correctas, en el momento justo

Envía encuestas y preguntas dirigidas en momentos específicos y obtén una lectura clara del sentimiento de tus colaboradores.

⭐ eNPS

De colaboradores a embajadores

Mide fidelidad y compromiso, detecta a tus principales promotores e identifica oportunidades de mejora con feedback directo.

⚠️ Predicción

Predicción de rotación con IA

Prevé la rotación involuntaria recibiendo reportes sobre colaboradores en riesgo de fuga y actúa antes de que sea tarde.

📊 Seguimiento

Seguimiento en tiempo real

Obtené hallazgos inmediatos para ayudar a los equipos de HR a priorizar con qué colaboradores, líderes o sucursales hablar.

Resultados que impactan a tu organización

Lara te ayuda a entender lo que tu equipo necesita antes de que sea tarde.

-35%

Rotación voluntaria

+80%

Tasa de participación

Más insights vs. encuestas anuales

24h

Alertas en tiempo real